為感謝全體員工一年來的辛勤付出，切實(shí)把組織的關(guān)懷與溫暖送到職工心坎上，東莞郵政各級(jí)分會(huì)扎實(shí)開展春節(jié)系列慰問活動(dòng)，全力保障廣大員工度過一個(gè)平安、歡樂、祥和的新春佳節(jié)。

　　市分公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視這次慰問工作，2月3日至14日，班子成員帶隊(duì)分五組深入基層一線及各部室，同步開展春節(jié)慰問、開門紅營(yíng)銷督導(dǎo)和節(jié)前安全檢查工作，通過在崗員工向其家屬致以誠(chéng)摯的新春?jiǎn)柡?，反?fù)叮囑大家合理安排工作與休息、勞逸結(jié)合、保重身體，讓每一位職工都真切感受到郵政大家庭的溫情與暖意。

　　東莞郵政工會(huì)重點(diǎn)對(duì)全市困難員工、異地交流干部、勞模先進(jìn)、入局近5年大學(xué)生及退休員工等群體，逐一開展專項(xiàng)慰問。

　　針對(duì)重病大病、精準(zhǔn)幫扶、困難及艱苦崗位等重點(diǎn)關(guān)愛員工群體，工會(huì)嚴(yán)格秉持“送溫暖不遺漏一戶、不漏報(bào)一人、不讓一名重病困難員工家庭因工作疏漏而過不好年”的原則，深入開展送溫暖活動(dòng)，為28名員工送上慰問品，為3名困難員工發(fā)放慰問金，精準(zhǔn)對(duì)接需求、切實(shí)為員工排憂解難，助力大家溫暖過節(jié)、歡樂迎新，得到了全體員工的廣泛好評(píng)。

　　東莞郵政始終秉持“以人為本”的發(fā)展理念，高度重視人才隊(duì)伍建設(shè)。春節(jié)前夕，為入局近5年的110名大學(xué)生及家屬，郵寄了感謝信與新春慰問品，向默默支持東莞郵政高質(zhì)量發(fā)展的家屬們表達(dá)感恩之情、致謝之意；同時(shí)向全體大學(xué)生及家屬致以最誠(chéng)摯的新春?jiǎn)柡颍@份貼心關(guān)懷讓收到慰問的大學(xué)生們倍感驚喜、深受鼓舞。

　　按照廣東省分公司有關(guān)文件精神，嚴(yán)格落實(shí)精簡(jiǎn)節(jié)約原則，市分公司工會(huì)直接將慰問品和新春祝福郵寄至全市397名退休人員家中；同時(shí)通過微信群逐一向退休員工提前拜年、問候，切實(shí)傳遞企業(yè)對(duì)退休人員的關(guān)懷與重視。此外，市分公司行政為每位退休員工撥付春節(jié)慰問金，讓退休員工們深切感受到企業(yè)的牽掛與溫暖。

　　送溫暖傳溫情，送祝福聚合力。東莞市分公司及各級(jí)工會(huì)組織充分發(fā)揮橋梁紐帶作用，通過這次系列慰問活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)了員工的歸屬感、認(rèn)同感與凝聚力。全體員工備受鼓舞，紛紛表示，新的一年將以更飽滿的熱情、更昂揚(yáng)的斗志、更扎實(shí)的作風(fēng)，立足崗位、奮勇爭(zhēng)先，為東莞郵政高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)更大力量?！?/p>