| 來源:廣東省郵政工會 | 時間:2026-02-25 |
中山市分公司2026年工作會暨第四屆第一次職工代表大會、第四屆第一次代表大會隆重召開。全市郵政系統(tǒng)各單位99名代表齊聚一堂,共繪高質(zhì)量發(fā)展新藍圖,為“十五五”良好開局凝心聚力。

會議認真聽取并審議了市分公司總經(jīng)理盧曉文所作的《跑出加速度,實現(xiàn)新突破,開創(chuàng)中山郵政高質(zhì)量發(fā)展新局面》工作報告,全體代表深入研討、凝聚共識,匯聚起真抓實干、奮勇爭先的強大合力。會上,市分公司副總經(jīng)理余怒放、張德華、謝名亮分別發(fā)言,全面總結(jié)2025年分管領(lǐng)域工作成效,梳理短板不足,明確2026年重點任務(wù)、推進路徑與落實舉措,為中山郵政高質(zhì)量發(fā)展細化施工圖、壓實責任鏈。

2025年,面對復(fù)雜形勢和多重挑戰(zhàn),中山郵政堅持以新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),深入貫徹落實上級各項決策部署,錨定“六者定位”、踐行“走在前列”要求,扎實推進各項工作,順利實現(xiàn)“十四五”平穩(wěn)收官,為高質(zhì)量發(fā)展夯實基礎(chǔ)、積蓄動能。
大會嚴格履行民主程序,先后審議第三屆工會工作報告、財務(wù)工作報告、經(jīng)費審查委員會工作報告,組織開展“職工之家”評議及市分公司領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員民主評議;聽取2025年度財務(wù)部、人力資源部等職能部門專項報告及企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律情況報告,切實保障職工民主權(quán)利。
大會民主選舉產(chǎn)生第四屆工會委員會、經(jīng)費審查委員會、女職工委員會及職代會各專門工作委員會委員;表決通過生產(chǎn)人員積分考核辦法、集體合同、女職工權(quán)益保護專項集體合同等重要事項。

2026年是“十五五”開局之年,也是中山郵政提質(zhì)增效、實現(xiàn)新突破的關(guān)鍵之年。全市郵政全體干部員工將在市分公司黨委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,以躍馬揚鞭的昂揚斗志、馬不停蹄的實干勁頭,錨定高質(zhì)量發(fā)展首要任務(wù),實干篤行、久久為功、奮勇爭先,全力推動中山郵政高質(zhì)量發(fā)展再上新臺階,為廣東郵政走在前列貢獻中山郵政新的更大力量!